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1、享受探望遇 ：每年1次，假期30天。
2、未婚员工探望父母，每年1次，假期20天；
3、已婚员工探望父母，每4年1次，假期20天。
注意事项：
单位应根据需要给予路程假，探亲假期包括公休假日和法定假日在内。
在规定的探亲假期和路程假期内，单位按照本人的标准工资发放工资。
职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费，由所在单位负担。
已婚职工探望父母的往返路费，在本人月标准工资30%以内的，由本人自理，超过部分由所在单位负担。
拓展资料：
《企业职工带薪年休假实施办法》第六条
职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。
《国务院关于职工探亲待遇的规定》规定：在国家机关、人民团体和全民所有制企业(国有企业)、事业单位工作满一年的职工，如果与配偶、父母分居两地，又不能在公休假日团聚，即可享受探亲假。
参考资料来源：人社部-劳动标准：我国法定年节假日等休假相关标准
本文到此讲解完毕了，希望对大家有帮助。